Провести анализ использования трудовых ресурсов предприятия. Сделать выводы по расчетам. Определить сверхплановые потери рабочего времени: целодневные и внутрисменные. Показатель Прошлый год Отчетный год Отклонение план факт от прошлого года от плана Среднегодовая численность рабочих, чел. 487 470 471 +4 +1 Отработано за год одним рабочим: дней часов 250 1980 250 2001 248 2007 -2 +27 -2 +6 Средняя продолжительность рабочего дня, ч. 7,7 8,0 7,7 0 -0,3 Фонд рабочего времени, ч. 937475 940000 899421,6 -38053,4 -40578,4
Фонд рабочего времени, отработанного всеми рабочими рассчитывается согласно модели: ФРВ=Ч*Д*Пд, (1) гдеФРВ – фонд рабочего времени, отработанного всеми рабочими, тыс. ч.; Ч – среднегодовая численность рабочих, чел.; Д – количество дней, отработанных одним рабочим; Пд – продолжительность рабочего дня, ч. Тогда получим: ФРВ пр=487*250*7,7= 937475 часов для прошлого года. ФРВ пл=470*250*8= 940000 часов для плана отчетного года. ФРВ факт=471*248*7,7= 899421,6 часов для факта отчетного года. Для нахождения абсолютных отклонений по каждому из показателей воспользуемся формулой: ∆Аотч=Афакт-Аплан, (2) где ∆Аотч – абсолютное отклонение показателя отчетного года; Афакт – значение фактического показателя в отчетном году; Аплан – значение планового показателя в отчетном году. Соответственно отклонение отчетного года по отношению к предшествующему будет рассчитываться аналогичным способом: ∆Агг=Афакт-Апред, (3) где ∆Агг – абсолютное отклонение показателя этого года по отношению к предшествующему году; Аплан – значение соответствующего показателя в предшествующем году. Сверхплановые потери рабочего времени всех рабочих целодневные и внутрисменные составили 40578,4 часов (+2000 – 7536 – 350425,4)
Онлайн-сервис для учеников - это веб-приложение или платформа, разработанная для облегчения учебного процесса, помощи в учебных заданиях, организации материалов и улучшения образовательного опыта учащихся. Эти сервисы предоставляют различные инструменты и ресурсы для обучения, их функциональность может варьироваться от онлайн-курсов и домашних заданий до совместной работы и средств коммуникации.
Примеры популярных онлайн-сервисов для учеников включают Google Classroom, Microsoft Teams, Moodle, Canvas, Schoology и многие другие. Эти сервисы широко используются в учебных заведениях для обеспечения более эффективного и доступного образования.
Комментарии